当社では、法令遵守と健全な企業運営を確保するため、内部通報制度を設けています。
この制度は、在籍中の従業者だけでなく、以下の皆さまにもご利用いただけます。

対象となる方

• 当社を退職された元従業者
• 当社との間で業務委託契約等を締結している方、および締結していた方
• 当社業務に従事しているパートナー会社社員の方、および従事していた方

通報いただける内容

当社および当社社員の法令遵守や企業倫理に関わる、次のような行為が対象です。

• 法令違反またはそのおそれのある行為
• ハラスメント行為（パワハラ、セクハラ、マタハラ等）
• 会計・経理に関する不正
• 個人情報・機密情報の不適切な取り扱い
• 安全衛生・品質に関わる重大な不正
• その他、企業倫理や内部統制に反する行為

通報者の保護について

通報された方が不利益を受けることがないよう、当社は次の保護措置を徹底しています。

• 不利益取り扱いの禁止

  通報を理由とした不利益な扱い（契約・取引上の不利益等）は一切行いません。

• 秘密保持の徹底

  通報者の氏名や通報内容は厳重に管理し、関係者以外には開示しません。

通報後の対応

• 通報内容の受付
• 事実関係の調査
• 必要な是正措置・再発防止策の実施
• 通報者への可能な範囲でのご連絡

  調査は、公平性・中立性を確保し、関係者のプライバシーに十分配慮して実施します。

通報窓口（郵送先）

〒206-8611　
東京都多摩市鶴牧1－23　
朝日生命多摩本社ビル

株式会社インフォテクノ朝日　
内部通報相談窓口

※通報、相談は、書面にてお願いいたします。

郵送方法

書面には、企業名・部署、名前、連絡先住所・電話番号を記載してください。

※匿名の通報も可能です。ただし、事実調査が制約されたり、回答ができない等、
通報の趣旨に十分お応えできない場合があります。